2024 광양시 협약기업 맞춤형 청년 취업 아카데미 - 공정혁신과정 3기 (7/8 개강)
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작성자 HRD센터V정민 댓글 28건 조회 1,249회 작성일 2024-05-03 08:38본문
- 모집대상 : 광양시 및 인근지역 거주 미취업 청년
- 모집기간 : ~ 6/21(금) 16:00 까지 서류 접수 → 6/25(화) 면접
- 교육일정 : 7/8 (월) ~ 8/19(월), 30일
- 교육시간 : 평일 09:00~16:00 (점심시간 12:00~13:00)
- 교육장소 : 광양시 중마로 174 (광양만권HRD센터 중마교육장)
- 교육내용 : 철강공정, 이차전지 공정 최적화 교육 (상세커리큘럼 문의요망)
- 문의 : 061-795-7112
- http://pf.kakao.com/_LxgZxaG
※ 교육신청 방법: 아래 링크 작성 (홈페이지 신청 시 오류 발생 중, 현재 수정 중에 있습니다.)
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댓글목록
ywr2000님의 댓글
ywr2000 작성일본인이 취업을 위해 필요하다고 여겨지는 역량은 성실성입니다. 그 이유는 기본적으로 모든 역량의 기초이자 중요한 부분이기 때문입니다. 지속적인 성실함은 신뢰감과 안정성을 심어주며, 경력을 쌓는데 필수적인 인재적 요소이기도 하다. 성실성은 어떤 상황에서도 포기하지 않고 최선을 다해 문제를 해결해나가는 역량으로, 취업 후에는 일 처리의 능률과 신뢰도를 높여주기 때문입니다.
윤용현님의 댓글
윤용현 작성일제가 생각하는 필요한 역량으로는 전문 지식과 기술, 문제 해결 능력, 의사 소통 및 협업 능력, 학습 및 성장 의지 뿐만 아니라 체력과 정신력도 중요합니다. 그러한 이유로는 해당 분야에서의 전문 지식과 기술은 업무를 효과적으로 수행하기 위한 기반 요소입니다. 이는 업무의 품질을 유지하고 발전시키는 데 중요한 역할을 하며, 업무 과정에서 예상치 못한 문제가 발생할 수 있기 때문에 문제 해결 능력은 업무 효율성과 성과에 직접적인 영향을 미치고, 팀 내에서 가치 있는 인원으로 인정받을 수 있는 능력이라 생각하며, 변화하는 시장과 기술의 발전 속도에 따라 지속적인 학습과 발전이 필요합니다. 학습 및 성장 의지가 없다면 새로운 환경에 적응하거나 발전하기 어려울 수 있습니다. 그리고 업무는 팀 단위로 진행되는 경우가 많습니다. 따라서 효과적인 의사 소통과 협업 능력은 업무의 원활한 진행과 팀의 성과에 큰 영향을 미칩니다. 마지막으로 개인적으로 가장 중요하다고 생각하는 체력과 정신력은 거의 대부분의 생산직종은 교대근무를 하는데 그러한 상황에서도 평소 건강한 체력과 안정된 정신력을 기른다면 긴 업무 시간에도 업무의 효율성이 떨어지지 않고 쉽게 적응할 수 있으며 종종 긴장감이나 스트레스를 유발 할 수 있는 상황도 금방 벗어나게 할 수 있다고 생각합니다.
김병수님의 댓글
김병수 작성일
향후 몸담게 될 직무를 수행하기 위해 가장 필요한 역량은 협력과 도전정신을 두루 갖추는 것이라고 생각합니다. 가장 기억에 남는 경험은 대학 시절 3D프린팅 경진대회에서 수상한 것이 기억에 남습니다. 수업 시간에 배웠던 경험을 살리기 위하여 팀원들과 수상이라는 목표를 가지고 참여했으나, 초반의 열정과 다르게 역할 분담 및 일정 조율에 대한 불만과 참여도 부족으로 과제 진행이 어려웠습니다. 특히 경험이 부족한 점과 다른 경험이 풍부한 팀들과의 경쟁에서 위축되는 경향이 있었습니다. 따라서 팀원 전체가 모여 문제에 관해 토론하는 시간을 가졌고, 개인별 역할을 구체화했으며 시간 배분과 일정을 명확히 하여 팀원들의 단합을 끌어낼 수 있었습니다. 또한 프린팅 기계 사용법을 구체적으로 학습하여 설계품의 구성을 추가였고 수상이라는 목표를 한 번 더 다짐하였습니다. 이처럼 정보를 공유하는 소통 덕분에 팀원들의 열의와 작업 속도가 살아났으며, 품질도 좋아져 최종 수상까지 할 수 있었습니다. 이 경험을 통해서 주변 사람들을 배려하고 협동하여 일하는 중요성을 몸소 느낄 수 있었습니다. 또한 의사소통은 팀워크를 강화하여 서로의 역할과 책임을 이해하고 협력할 수 있다는 것을 느꼈습니다.
이러한 느낀 점으로 회사에서 작업할 때 적극적인 소통과 부족한 부분의 자기 계발을 위해 노력하였으며 동료들에게 열정 있고 습득력이 좋다는 평가를 받을 수 있었습니다.
이준희님의 댓글
이준희 작성일요즘 필요한 것은 성실성과 책임감 인 것 같습니다. 요즘 들어 청년들 쪽에서 일을 하다가 중간에 나가는 경우가 많다고 뉴스에도 떳습니다. 그래서 저는 꾸준한 봉사활동을 통해 결과를 보여줄수 있습니다.또한 시키는 것이 있으면 그 일에만 집중할수 있습니다.
박종호님의 댓글
박종호 작성일
제게 필요한 역량은 성실성, 적응성이라고 생각합니다.
자신이 해야 할 일은 기교를 부리지 않고 성실하게 꾸준하게 해내야 하며 어떤 환경이라도 그 조건에 내가 맞춰서 변화하고 살아남을 수 있어야 한다고 생각합니다.
입사하게 된다면 생각했던, 원했던 환경 및 직무일 수도 있는 것이고 생각하지 않았던, 원하지 않았던 환경 및 직무일 수도 있습니다.
거기서 싫으면 싫은 채로 있는다면 업무의 효율이 저하될 수밖에 없으며 안전에 대한 문제까지 생길 수도 있습니다.
이러한 이유 때문이라도 어떤 환경에도 변화하여 적응하고
적응한 상태에서도 성실하게 해낼 수 있어야 한다고 생각합니다.
허취님의 댓글
허취 작성일저에겐 있어 가장 필요한 역량으로는 해당 직무에 대한 이해라고 생각합니다. 해당 직무에 대한 이해는 자신에게 있어 가장 필요한 능력입니다. 각 기업이 나오는 tv나 광고, 인터넷, 주변 사람이야기를 들어 보면 쉬워 보인다고 생각하는 경우가 많습니다. 하지만 현장에서 보면 자신이 지원한 직무에 대해 이해하지 못해 일을 못하는 경우가 있습니다. 그 전에 취업을 위해 해당 기업과 지원한 직무에 대한 정보를 직접 조사 및 수집을 하며 확실히 이해 및 파악해야 합니다. 그래야 현장에서 일을 수월히 하면서 자기 자신을 성장 시켜 업무 수행 능력을 높일 수 있다고 생각합니다.
김동현님의 댓글
김동현 작성일어쩌면 저는 아직 세상을 너무 만만하게 보고, 두려워하고 있다고 생각합니다. 다른 또래의 이들과 달리 어떠한 노력도 하지 않고 있었으며, 머릿속에 남아있는 현장의 기억과 경험의 늪에 빠져 나아가려는 생각조차 하지 못했습니다. 저에게는 움직이려는 노력이 필요하다고 생각합니다. 가장 먼저 시작해야 할 건 지금이라도 할 수 있는 자격증을 목표로 해야 할 것입니다. 이력서에 자그마한 한 줄이라도 추가하고, 내가 과연 노력을 했냐는 질문에 자랑스럽게 그렇다고 할 때까지 무엇이든 도전하고 싶은 마음입니다.
이충인님의 댓글
이충인 작성일
최신 기술들에 관심을 가지게 되었고, 단순한 관심에만 그치지 않고 최신 기술들을 익히기 위해 적극적인 자세로 도전하겠습니다.
최근 주목받고 있는 기술 2차 전지에 대해 능동적인 자세로 귀사의 새로운 도전에 참여하고 싶습니다.
1이라는 능력을 가지고 있는 10명으로 구성된 팀이 항상 10이라는 성과를 내지는 않습니다.
10보다 훨씬 못 미치는 능력을 발휘할 수도, 10을 초과하는 능력을 발휘할 수 있습니다.
그걸 결정짓는 것이 협업 역량이라고 생각합니다.
여러 팀 프로젝트를 진행하며 팀원들 간에 충분한 의사소통이 이루어지지 않을 때 프로젝트가 원치 않는 방향으로 진행될 수 있습니다.
이를 극복하기 위해 팀 간 긴밀한 소통을 하기 위해 노력하겠습니다.
귀사에서 진행되는 프로젝트에서도 협업을 통해 시너지 효과를 일으키는 구성원이 되고 싶습니다.
박혜성님의 댓글
박혜성 작성일
[성실함]
어떠한 목표를 가지고 공부를 할 때 공부하는 방법과 좋은 머리가 중요합니다. 하지만 현재까지 취업을 한 사람들과 사업적으로 성공을 한 사람들의 공통점은 성실함입니다. 성실함이 있었기에 그들은 취업을 할 수 있었고 사업 또한 성공할 수 있었습니다. '천재는 노력하는 사람을 이길 수 없다'라는 말이 있듯이 저 또한 성실함이 중요하다고 생각합니다.
[호기심]
대학시절 공부의 필요성을 못 느끼고 수업 시간에 자기만 했을 때 담당 교수님께서 해주신 말이 있습니다. '호기심이 있어야 관심이 생긴다 관심이 생기면 관찰과 질문을 하게 되고 공부도 하게 된다.' 이 말은 공부의 필요성을 못 느끼던 학생을 공부하게 만들었고 노력할 수 있는 방법과 원하는 직업을 결정할 수 있게 만들어 주었습니다. 그만큼 호기심은 중요한 역량이라고 생각합니다. 호기심이 없다면 공부에도 관심이 없었을 것이고 취업에도 관심이 없었을 것입니다.
[체력]
건강한 신체에 건강한 정신이 깃든다는 말처럼 체력은 가장 중요한 역량이라고 생각합니다. 성실함과 호기심이 있어도 체력이 받쳐주지 않는다면 정해진 일과를 이루어낼 수 없으며 목표 또한 이룰 수 없습니다. 정해진 일과와 목표를 이루지 못하면 취업으로 가는 길 또한 멀어진다고 생각합니다.
JDFC503님의 댓글
JDFC503 작성일
이차전지사업 분야에서는 다양한 역량이 필요하다고 생각합니다. 그 역량에는 업무에 대한 책임감, 양극재/음극재 및 리튬을 포함한 이차전지 소재 사업에 대한 지식과 관심 그리고 안전을 최우선으로 하는 안전의식 확립 등이 있습니다.
저는 안전의식 역량 확립이 무엇보다도 필수적인 부분이라고 생각합니다. 어느 상황 속에 적응하다 보면 안전에 대해 무감각해져 행하는 작업을 조금 더 일찍 끝내고자, 자신의 경험만을 믿고 안전에 신경 쓰지 않고 작업한다면 돌이킬 수 없는 사고가 발생할 수 있습니다.
전남유소년 매니저로 근무했을 당시, 경기 결과가 선수들 대학 진학에 결정을 주었기 때문에 선수들의 개인적인 의욕에 매 리그 위험한 장면이 많이 연출이 되었습니다.
2021년 ‘K리그 주니어리그’ 경기 진행 중, 골키퍼가 상대방 선수와 경합 후 착지 과정에서 머리가 먼저 떨어져 뇌진탕 증상을 호소했었던 적이 있었습니다. 이에 당황하지 않고 응급 프로세스대로 응급차를 부르고 응급처치를 이행하면서 안전의식에 대한 소중한 경험을 한 적이 있습니다.
현재 고용노동부에서 운영하는 카톡 채팅방에 참여하여 산업재해 내용을 눈여겨보고, 시사점에 대해 학습하고 있습니다.
이러한 경험을 살려 나 자신뿐만 아니라 동료들이 다치지 않고 안전한 환경 속에서 작업할 수 있도록 주의를 기울이고 안전 확립 역량을 키워 작업장 내 무사고, 무재해 현장을 만들기 위해 노력하겠습니다.
임경현님의 댓글
임경현 작성일
협업, 소통, 성장, 희생/봉사 등 회사에서 요구하는 역량이라고 사람들은 말합니다. 이러한 덕목도 중요하지만 저는 '유연성'이라고 생각합니다.
학부 시절 캡스톤 디자인에서 LIG 전극을 제작을 주제로 한 프로젝트를 경험한 적이 있습니다. 발표 담당이었던 팀원이 자퇴를 하는 일이 발생하였고, 자료조사 및 실험 담당이었던 저와 팀원들 사이 발표자를 새롭게 선발하는 과정에서 자진 지원을 했습니다. 발표 경험이 없어 선배들과 친구들에게 조언을 듣고 빈 강의실에서 30분씩 연습을 하여 조명과 사람들의 이목에 대한 두려움을 극복해 프로젝트에서 10팀 중 3등이라는 준수한 결과로 마무리하게 되었습니다.
많은 나라들이 2050 탄소중립 목표 기후 동맹에 가입하여 본격적으로 탄소중립의 시대가 시작되었으며, 기후변화에 대응하는 지속 성장 가능한 기업과 재생에너지에 관심을 가지는 기업들이 많이 생겨나는 추세를 보고 뒤처지지 않으려면 여러 상황들에 대한 임기응변을 통해 변화하는 기업 안에서의 저에게 필요한 역량은 '유연성'이라고 생각합니다.
서용태님의 댓글
서용태 작성일경력, 경험이 있으면 관련된 일에 능숙한 일처리가 가능하고, 돌발 상황에 대한 대처 또한 가능하다고 생각해서 경력이 필요하다고 생각합니다.
강준님의 댓글
강준 작성일저는 저에게 빠름이 좀 필요하다고 생각합니다 많은 사람들이 저에게 하는말들이 아직 젊은데 너무 마음이 급한거 아니야 ? 라는 말들을 많이 합니다 하지만, 저는 빠르다고 생각할때가 늦은거라고 생각이 들어서 저에게 주어진 시간을 빠르게 사용해야한다고 생각합니다 한살 두살 먹어가기전에 저는 제가 원하는 기업에 입사하여서 제가 가지고있는 장점들을 다 뿜어내고싶습니다 시작은 미비할수있지만 조금씩 제가 성장하는 모습을 보인다면 아카데미를 지도해주시는 강사님들도 성취감을 얻어가는 모습을 보실수있을거같습니다.
전진혁님의 댓글
전진혁 작성일끈기가 있어야한다고 생각합니다. 끈기가 없으면 아무것 도 못합니디.
열풍님의 댓글
열풍 작성일
제가 취업할 분야와 관련된 심층적인 전문적 지식과 실무 경험이 필요할것입니다.
모든 작업의 요구사항을 이해하고 산재되어 있는 문제에 대한 해결책을 제시하는 능력이 되어줄것이기 떄문입니다.
효과적인 커뮤니케이션은 팀워크와 협력을 위해 중요하다고 생각합니다. 스스로가 속해있는 팀원들과의 협력을 통한 효과적인 문제 해결에 빠르게 다다르는데에 중요한 능력이기 때문입니다. 또한 효율적인 팀과 조직 내외에서의 관계 형성에도 큰 도움이 될것 같습니다.
정진익님의 댓글
정진익 작성일
현재는 내 수준에서의 희망기업과 직무를 결정하는 것이 가장 먼저 필요하다고 생각합니다. 자신에 대해 가장 잘 아는 이는 본인 자신 일 수 있습니다. 그러나 반대로 객관적인 입장에서의 파악은 가장 안되어 있는 이 또한 자신이라 볼 수 있습니다. 그리하여 중요한 것은 객관적인 시각으로 자신에 대해 철저하고 면밀한 분석이 필요하다고 생각합니다.
취업에 필요한 역량은 단기간에 향상시키기 매우 어렵다고 생각합니다. 그래서 현재 취업을 위해 필요한 기술적 부분, 예를들어 자격증이나 실무능력 등이 있겠으나 현재 제가 할 수 있는 단계에서 자격증부터 준비하고 있습니다.
임지원님의 댓글
임지원 작성일
저는 군 복무 후 학점은행제를 통해 학업을 이어가며, 자격증 취득을 목표로 꾸준히 노력하고 있습니다. 이러한 과정에서 저는 취업을 위해 필요하다고 생각하는 역량과 그 이유에 대해 깊이 고민하게 되었습니다. 공정혁신과정 3기에 지원하면서, 현재의 제 상황에 맞춘 역량과 그 필요성에 대해 말씀드리고자 합니다.
첫째, 협업 능력과 분석력입니다. 실무에서는 팀원들과의 원활한 협업과 효과적인 의사소통이 중요하며, 문제를 빠르게 분석하고 해결할 수 있는 능력도 필요합니다. 군 복무 시절 다수의 사람과 주어진 임무를 수행하면서 다양한 문제 상황을 접하고 해결해 본 경험은 저에게 큰 도움이 되었습니다. 이러한 경험은 실무에서도 사고가 나지 않고 안전한 환경을 만들어내는 데에 큰 도움이 될 것입니다.
둘째, 자기주도 학습 능력과 자기계발 의지입니다.
저는 자격증 취득을 위해 매일 꾸준히 공부하며, 모의고사를 통해 실제 시험 환경을 경험하고 부족한 부분을 보완하는 등 꾸준한 자기계발 노력을 기울이고 있습니다. 또한 독서를 통해 끊임없이 새로운 지식을 습득하며 시야를 넓혀가고 있습니다. 이러한 자기주도 학습 능력과 자기계발 의지는 실무에 적용하는 데에 큰 도움이 될 것입니다.
이러한 역량들은 제가 공정혁신과정에서 성공적으로 학습하고, 향후 취업 시장에서 경쟁력을 갖춘 인재로 성장하는 데 필수적으로 공정혁신과정에서 더욱 발전된 역량을 갖추고자 합니다.
유재원님의 댓글
유재원 작성일
이차전지 일 자체가 생산직의 특성을 가지기 때문에 팀워크와 협동심이 매우 중요하다고 생각합니다.
과거 저는 피엠씨텍 내화물공정 협력사에서 주 7일, 12시간 근무를 해왔습니다. 비록 긴 근무 시간과 피로로 인해 어려운 점도 많았지만, 동료들과의 협력과 의지 덕분에 힘든 순간들을 이겨낼 수 있었습니다. 쉬는 시간에는 피곤해하는 직원들에게 커피를 건네거나 농담을 주고받으며 분위기를 환기시키는 등의 작은 노력들이 큰 힘이 되었다고 생각합니다.
이러한 경험을 통해, 생산직에서는 팀워크와 협동심이 생산품 효율을 극대화하는 데 얼마나 중요한지 깊이 깨닫게 되었습니다. 그리고 저는 이차전지 생산 현장에서 최고의 효율을 달성하기 위해 최선을 다할 것입니다.
백동진님의 댓글
백동진 작성일
첫 번째로 자격증 위주의 공부를 해야한다고 생각합니다.
취업을 위해 필요한 자격증이 무엇인지 고민을 하고 찾아보고 공부해야 다른사람들과 동일선상에서 경쟁을 할 수 있다고 생각합니다. 현재 기술 관련 자격증이 하나도 없기 때문에 그만큼 자격증 취득에 노력을 기울여야한다고 생각합니다.
두 번째 다시 한번 대학교에 나와야 한다고 생각합니다.
현재 서비스 관련 대학교를 나왔다 보니 자격증만으로 취업을 할 수 없다고 생각을 했습니다.
학교를 다니면서 학사도 따고 취업과 연관된 활동도 하면서 제 자신이 원하는 기업에 들어가기 위해 노력해야 한다고 생각합니다.
세 번째 무엇보다 경험이 제일 중요한것같습니다.
자격증과 대학만 나온다고 해서 무조건 현장에서나 사무실에서나 잘할 수 있지는 않습니다.
경험을 많이 해보면서 상황대처 능력이나 제 자신이 알 수 없는 노하우를 배워야 한다고 생각합니다.
이번 교육프로그램에 합격을 해서 상황대처 능력이나 제 자신이 알수 없는 노하우를 교수님들께 배우고 제 자신이 어떤 자격증을 따야하는지 어떤 방향으로 가면 포스코 라는 회사에 입사를 할수있는지 많이 배우고 싶습니다.
서유완님의 댓글
서유완 작성일
첫째는 신뢰입니다. 고등학교 시절, 매번 무감독으로 시험을 치렀습니다. 매 시험 보기 전 ‘한점 얻기 위해 한점 부끄러운 사람 되지 말자’라는 구호를 외치고 시험에 임했습니다. 학교는 작은 사회라는 말이 있듯 학교에서조차 커닝과 같은 부정행위에 흔들린다면, 회사에서의 조직윤리 또한 지키지 못할 것입니다. 저는 무감독 시험을 통해 바른 직업윤리를 가진 사회구성원으로 성장했고, 저에 대한 믿음이 성취감과 보람으로 이어지는 경험을 했습니다. 회사에 입사하여 개인의 편의나 이득을 위해 원칙을 무시하거나 규정에 어긋난 방법으로 수행하지 않고 원칙에 준수하며 지속적인 공정을 운영하겠습니다. 이를 통해 조직 구성원의 신뢰를 얻고, 이 신뢰는 곧 생산량 증대와 품질향상으로 이어질 것입니다.
둘째는 소통 능력입니다. 학교 교육 과정에서 팀 프로젝트, 연극동아리, 밴드동아리 등의 다양한 활동을 하며 소통의 매개체 역할을 맡았습니다. 이는 저에게 상호협력의 무한한 힘과 조직안에서 소통하는 방법을 배우고 협업을 통해 문제를 해결하고 결과물을 창출한 경험이었습니다. 회사에 입사해 동료, 협력사, 사회구성원 등과 많은 소통을 할 것입니다. 항상 경청의 자세로 다른 이의 피드백을 수용하며 원활한 소통을 통해 새로운 방법으로 발전하고 해결해 나가고 서로에게 의지하며 상생의 가치를 추구하는 인재로 나아가겠습니다.
이승엽님의 댓글
이승엽 작성일
저에게 있어서 현재 취업을 위해 필요한 역량은 문제 해결 능력과 끈기 있는 태도라고 생각합니다.
생산 과정에서 설비에 문제가 발생할 경우, 이를 빠르게 진단하고 해결책을 찾을 수 있는 능력을 가지고 있다면 생산성은 높이고, 불량률은 낮출 수 있습니다. 또한 이렇게 문제가 발생한 상황에서 적절한 해결책을 제시할 수 있는 능력이 뛰어나면 작업 효율을 향상시킬 수 있습니다. 현장에서 발생할 수 있는 다양한 문제를 미리 예측하고 이에 대한 대처 방안을 마련함으로써 안전한 작업 환경을 조성할 수 있을 것입니다.
실무 중 업무에 여의치 않은 상황 속에서 나태해지지 않고 지속적으로 업무를 수행하며 생산성을 향상시킬 수 있습니다. 또한 끈기 있는 모습을 보여줌으로써 동료나 상사 등의 조직 구성원들에게 저라는 사람에 대한 신뢰감을 주고 조직 내에서 인정받을 수 있는 기회를 제공할 것입니다.
우림님의 댓글
우림 작성일저는 전문 기술 및 지식이 필요하다고 생각합니다. 특정 직무에 필요한 전문 기술과 지식은 업무를 효율적으로 수행하는 데 필수적입니다.
윤재광님의 댓글
윤재광 작성일
자격증을 갖추는 것은 시작에 필요한 준비물이라 생각됩니다. 현재 저에게 필요한 역량은 전문적인 교육을 통한 지식과 경험이라고 생각됩니다.
실제 취업에 필요한 지식을 교육을 통해 습득하며 강사님들의 경험과 체험을 통해 현장에서 적응이 가능한 인재가 되는것이 중요하다고 생각합니다.
각 주차에 받는 교육을 통해 전문지식을 습득하여 필요한 자격증을 취득 및 취업에 도움이 되는 과정이 저에게 꼭 필요하다고 생각되어 지원하게 되었습니다.
전홍모님의 댓글
전홍모 작성일
제가 현재 취업을 위해서는 가장 필요한 부분이 자격증과 포스코 관련 활동이라고 생각합니다.
경력이나 봉사활동은 남들에 비하여 크게 뒤처져있지는 않지만 주변에 포스코 관련 자회사에 입사한 친구들에게 물어보면 자격증 수와 포스코 관련 활동이 크게 부족하다고 느껴졌습니다.
회사에서도 스펙이 없는 무자격증보다는 회사에 들어오기 위하여 자격증을 꾸준히 딴 인재를 원하는 것이 당연하다고 생각하며 포스코 관련 활동 또한 포스코에 들어오기 위하여 노력한 활동임에 취업을 위해서 자격증과 포스코 관련 활동이 중요하다고 생각합니다.
이한규님의 댓글
이한규 작성일
제가 취업을 위해 필요하다고 여겨지는 역량은 컴퓨터 업무에 관한 빠른 수행능력 이해도가
제 장점이고 현장 경험이 많지는 않지만 일에 관해 솔선수범하는 모습을 중요시 합니다
그 이유는 언제 어디서든 모든일에 열정을 가지고 최선을 다하는게 제 신념이자 소신이라 생각해
취업을 해야 한다고 생각합니다
김성현님의 댓글
김성현 작성일
"시련은 있어도 실패는 없다"
가장 좋아하는 영화 대사입니다. 이처럼 포기하지 않고 끝까지 도전하는 역량이 취업을 위해 가장 필요하다고 생각합니다.
계속 도전하며, 부족한 부분을 채우고 포기하지 않는다면 취업에 성공할 수 있습니다.
이처럼 저의 부족한 부분을 채우기 위하여 광양시 협약기업 맞춤형 청년 취업 아카데미 - 공정혁신 과정에 신청하게 되었습니다.
이 교육에서 역량을 기르고 성장하는 기회가 될 거 같습니다. 자격증 또한 더 취득하고, 인·적성 공부와 면접 준비까지 열심히 준비하겠습니다.
김재영님의 댓글
김재영 작성일
실패의 원인을 분석하고 극복하여 성장하는 정신이 중요하다고 생각합니다.
대학 입학 후 용접 실습 과목을 수강하였습니다. 첫 용접 역량 시험의 결과는 참담하였습니다.
시험편 모재의 외관상 보이는 기공이 있었고 굽힘시험에도 통과하지 못하였습니다. 교수님께 자문하여 실패의 원인이 자세와 전류설정에 있다는 것을 파악하였습니다. 이를 극복하기 위하여 서적과 강의를 통해 이론 지식을 갖추게 되었습니다. 이를 실습에 접목하기 위해 방과 후에도 반복적인 연습으로 자세 교정과 전류 설정에 노력을 기울였고, 이후 졸업작품에서 용접 구조물 팀의 부조장을 맡아 용접 역량을 활용하여 제작에 많은 기여를 했습니다. 그 결과 금상을 받을 수 있었습니다. 이 경험은 부족한 부분을 보완하기 위해 끊임없는 자기 계발에 힘쓰고, 반복적인 노력으로 극복할 수 있다는 마음가짐을 가지게 되었습니다. 이 다짐을 통해 취업 또한 몇 번의 실패를 경험하였다 하여 낙담하지 않고, 실패의 원인을 찾기 위해 노력하며 극복해 나갈 것입니다.
권준호님의 댓글
권준호 작성일
제가 고등학교때부터 인문계를 진학했다는것은 곧 이공계쪽의지식은 그만큼 남들보다부족하다는것입니다. 그래서 지식적인 부분을 채우고, 지금까지는 생각하지않았지만 이제는 자격증들을 취득해 취업을 원하는 회사에 자격을 증명해야할필요가있다고생각됩니다.
하지만 중요한것은 지식뿐만이 아닙니다. 현재 저는 이공계쪽 취업을위해서는 아무것도모르고 보지도못하는상황인데, 공부하면서 지식은 채워도 취업시장이 어떻게 돌아가는지를 아는것은 한계가있습니다. 이 부분은 현수막을보거나 채용사이트를보면서 확인하고있지만, 이번기회가 현장에서 어떻게 일하는지 직접볼수있고 관계자분들에게 취업에관한 지식을 얻을수있을것같아 기대하고있습니다.